<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center;text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正小标宋简体;font-size:22.0000pt;"><span>华北油田公司机关</span><span>2025年财务管理办法</span></span><span style="font-family:仿宋_GB2312;font-size:22.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">&nbsp;</span>
</p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center;text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第一章</span> &nbsp;<span>总</span> &nbsp;&nbsp;&nbsp;<span>则</span></span><span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第一条</span> &nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">为规范公司机关财务管理工作，强化预算管控效果，有效发挥财务保障和监督职能，推动机关各项管理活动合规有序开展，特制定本办法。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第二条</span> &nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">2025年机关财务管理工作的总体思路：贯彻高质量发展要求，把握稳中求进工作总基调，严格执行中央八项规定精神和集团公司财经纪律禁则，全面落实油田公司财务管理要求，坚持规范运作、优质服务、有效监督、全面提升的工作理念，夯实管理基础，强化过程管控，合理压降机关管理费用支出，切实提高机关财务服务保障能力，为公司提质增效稳健发展贡献力量。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第三条</span> &nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"><span>本办法适用于公司机关职能部门、直属机构，以下简称</span><span>“机关部门</span></span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">”</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"><span>。</span> </span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center;text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第二章</span> &nbsp;<span>预算管理</span></span><span style="font-family:方正小标宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第四条</span> &nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">预算内容</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">1．机关预算是指为保证</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">机关部门组织公司正常生产经营活动所需各种经费的年度指标，</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">包括机关部门直接控制经费预算和</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">专项控制经费预算</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">2．直接控制经费是指保证机关部门履行日常工作职责、确保机关部门正常运行所发生的常规性支出，包括差旅费、日常办公费和图书资料费。由各部门根据实际工作需要申请，公司结合各部门年度平均支出和员工人数进行核定。该预算由各部门统筹安排、合理使用，不得将指标量化到个人。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"><span>公司领导的费用由公司办公室</span><span>/党委办公室（维稳信访工作办公室）（以下简称公司办公室）统一管理。</span></span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">3．专项控制经费是指按各部门的业务职能，为完成特定工作内容，具有规定用途、但未纳入直接控制经费预算的项目经费，此费用按项目实行总额控制。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第五条</span> &nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">预算编制</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">1．预算编制原则。按照厉行节约的原则，</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">从紧编制</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">机关费用</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">预算</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">，</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">严格控制费用增长</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">；按照科学规范的原则，合理确定费用预算标准，实现预算分配的标准化和制度化；按照归口管理的原则，客观真实地编制部门费用预算，确保机关费用预算的真实性和完整性。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">2．预算编制依据。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">以人力资源部</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">/党委组织部（以下简称人力资源部）</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">提供的机关部门核定定员人数和费用标准及工作实际编制直接控制费用预算；根据各部门上报的预算，结合工作实际，编制专项及其他费用预算。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">3．预算审批。年度经费预算由财务资产部进行汇总，</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">报公司审定后下达</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">。预算内的经费项目，由各部门按权限进行控制；预算外支出项目，一事一报批，经本部门主要领导审核后，报</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">财务资产部主要领导</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">审批。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">4. 预算调整。年度预算一经下达，原则上不予调整。确需调整的，</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">需</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">提出书面报告</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">，说明调整原因，经部门主要领导审核后，由财务资产部按规定程序审批予以调整。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第六条</span> &nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">预算执行考评</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">1．预算执行。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">公司机关部门根据部门年度工作计划，均衡安排年度预算，</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">坚持事前审批原则，事后预算不予审</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">批，</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">严禁年底突击花钱，严格控制无预算和超预算费用支出。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">2．预算执行评价。建立机关预算执行评价制度</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">，每季末根据年度预算总额、财务部门统计的预算完成百分比及各部门预算费用性质，对各预算责任部门的预算执行情况进行分析评价。机关预算执行评价结果是核定机关部门次年预算指标的主要依据之一。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-indent:2em;text-align:center;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第三章</span> &nbsp;<span>专项经费预算及控制部门</span></span><span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第七条</span> &nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">机关部门对下达的费用预算指标承担实施和管理职责，并在费用预算指标内控制使用。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第八条</span> &nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">以下专项费用由公司办公室负责管理与考核：</span><span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">1．业务招待费：主要用于公司因工作需要与各有关单位所发生的招待费用支出。业务招待主要分为商务、外事以及其他公务招待活动等。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">2．会议费：主要用于机关部门因召开会议按规定支付的各种费用，开支范围包括会议费和参会人员住宿费。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">3．</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">通讯费：主要用于机关部门公用固定电话所发生的费用。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">4．运输费：主要用于保证机关部门正常工作而发生的各种运输费用。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">5．外事经费：主要用于公司各种外事活动</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">所发生</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">的</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">费用</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">6．保密工作经费：主要用于日常保密宣传教育、涉密系统通信费用以及涉密设备、设施及配套系统维修维护支出。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">7</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"><span>．办公楼运行费：包括勘探开发综合楼、</span><span>1号楼、4号楼、一所南楼、信访办等办公区域水、电、暖、气、物业管理、安全管理、绿化养护、日常维修维护、生活杂品购置等费用。</span></span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">8</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">．办公用品、设备维修及耗材购置费：主要用于公司机关部门办公用品的购置，包括统一采购的打印纸、计算机耗材及办公设备维修支出。统一购置的办公用品应通过招标进行采购。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">9</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">．印刷费：主要用于公司机关部门刊物及日常印刷品费用。除特种印刷外，由华美综合服务处印刷厂负责印刷。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">10</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">．办公桌椅及配件、杂品费：主要用于办公楼办公室、会议室、接待室等发生的费用。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">1</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">1</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">. 场地服务费：主要用于机关部门因工作需要，在华油宾馆等内部协议单位使用会议室等场地服务事项。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">1</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">2. </span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">维稳工作经费：主要用于维护油田稳定发生的支出。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第九条</span> &nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">由企管法规部负责管理的专项费用：</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">1.</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">&nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">团体会费：主要用于公司机关部门缴纳的各类团体会费、公司参评相关团体管理创新项目（论文、荣誉）的费用等。公司机关各类团体入会，按公司体系文件规定报批。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">2.</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">&nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"><span>招标合同专项治理费：主要用于开展招标、合同突出问题专项治理</span><span>“回头看”工作。</span></span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">3</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">. </span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">法律中介服务费：</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">由专业法律服务机构提供常年法律顾问服务、代理企业诉讼案件、组织诉前（仲裁前）调解和解、参加项目谈判、开展尽职调查、进行法律论证分析、处理企业工商事务、起草审查合同、提供法律咨询等产生的费用。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第十条</span> &nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">由质量健康安全环保部负责管理的专项费用：</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">1．技安措施费：主要用于公司健康、质量、安全、环保业务中所发生的宣传费、图书资料费、咨询审计评价费、信息系统维护费、证书标识制作、劳动保护用品支出。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">2</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">.</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">&nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">健康企业建设技术服务费：主要用于机关员工健康管理服务、健康宣教、慢性病人员健康干预与指导等支出。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第十一条</span> &nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">由科技信息部负责管理的专项费用：</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">1. 网络线路和运维费：主要用于机关部门网络系统运行维护费用支出。包括局域网络线路租赁费、集团公司统建系统运维费、移动办公费用、</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">各部门</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">管理信息系统运行维护专项经费</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">等。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">2.</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">&nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">费用化研发支出：用于机关科研项目费用化支出。由科技信息部根据机关部门科研项目计划编制公司机关科研项目费用预算，待财务资产部下达总体科研预算后统筹管理。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第十二条</span> &nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">由纪委办公室（审计部、党委巡察办公室）负责管理的专项费用：</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">1. 党风廉政建设经费：主要用于公司级党风廉政建设日常费用支出。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">2</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">. 党委巡察工作经费：主要用于公司党委内部巡察日常费用支出。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">3. </span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">内控测试费用：主要用于开展内控自我测试的相关支出。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第十三条</span> &nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">由党群工作部（党委宣传部、工会、团委）负责管理的专项费用：</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">1. 文化宣传活动经费：主要用于公司层面各项宣传费、统战费、舆情监测等活动经费及公司机关报刊杂志的订阅、文化宣传、员工理论教育和机关组织的各项文化活动等费用支出。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">2．办刊经费：主要用于《思想纵横》和《华北油田文化》两个刊物的办刊费用支出。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">3.</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">&nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">专题制作费：主要用于公司门户网页系列专题制作的支出。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">4</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">.</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">&nbsp;<span>团活动经费：主要用于公司统一安排的各项团活动发生的费用支出。</span></span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第十四条</span> &nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">由人力资源部负责管理的专项费用：</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">1．机关培训费：主要用于公司机关员工参加系统内、外各类培训所支付的培训费，包括交通费、食宿费、资料费、往返路途补助等培训过程中发生的相关费用。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">2．招聘费：主要用于公司招聘员工发生的相关费用。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">3</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">. </span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">党组织工作经费</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">：</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">主要用于党组织开展各项活动支出。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第十五条</span> &nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">由公司办公室、质量健康安全环保部、党群工作部负责管理的专项费用：福利费。主要用于机关食堂、公寓、疗养、非职业健康体检等福利支出。</span><span style="font-family:'Times New Roman';font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-indent:2em;text-align:center;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第四章</span> &nbsp;<span>费用审批与费用报销</span></span><span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第十六条</span> &nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">公司机关部门日常费用和专项费用支出全部纳入共享平台管理，不包括已经纳入</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">ERP系</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">统管理的设备款、维修费、材料费等项目支出。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第十七条</span> &nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">采购项目</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">1．</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">公司机关部门的</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">物资、工程、服务等采购项目要严格执行《招标管理程序》《</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">物资采购与供应管理程序</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">》和油田公司物资电商采购管理有关规定，合同的签订和管理执行《合同管理程序》。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">2．</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">即时清结的办理要严格执行《合同管理程序》金额、范围及审批相关要求。符合即时清结要求的采购项目，可不签订合同，由业务部门办理即时清结项目审批手续，即时清结项目审批表经部门主要领导审批同意后实施。各部门应加强即时清结台账管理，以备检查；严禁进行业务拆分，逃避合同签订。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">3</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">．</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">财务部门结算付款时严格履行合同和</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">即时</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">清结手续。</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正黑体简体;font-size:16.0000pt;"><span>第十八条</span> &nbsp;</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">费用审批</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">1<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:21.3333px;">．</span></span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16pt;">部门费用报销实行部门负责人审批制度，各部门的主要负责人为本部门费用审批人，部门审批人要按照相关制度和管理要求切实加强对部门报销业务的审核审批，对费用使用和发票的真实性、有效性负责，并承担管理职责。部门审批人报销费用时，由公司总会计师授权的领导审批</span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;">
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		2．参加培训、主办会议、主办培训、法律费用、广告费、信息系统维护费、团体会费、公务车辆租赁费等费用，由归口管理部门主要领导负责审批。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<br />
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		3．部门专项控制费用由部门主要领导审批后报销；金额支出较大、支出项目属一次性的、涉及稳定或对公司产生一定影响的项目，须经公司分管领导审批后报销。专项费用不允许列支奖品和纪念品。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		4．各部门组织、参加各类考察及系统外会议，需事前报公司主管领导审批，由财务部门按规定核销。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		5．未列入机关部门年度预算指标的单批专项费用，组织实施前，责任部门会同财务部门编制项目支出明细预算，经本部门主要领导审核后，报财务资产部主要领导审批，有专项控制费用预算的部门，优先使用部门专项费用；没有专项控制费用预算的部门，由财务资产部下达单批预算，报销时由部门主要领导审批。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>第十九条</span> &nbsp;费用报销流程
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		1．费用报销人员要通过共享平台详实提交费用报销业务并严格执行共享平台操作、审批流程。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		2．对于未纳入共享平台的费用报销流程，参照共享平台流程，由审批人通过线下完成业务审批。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		3．机关部门的对公报销业务，要严格执行经办验收审批手续。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>第二十条</span> &nbsp;报销票据要求
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		1．票据真实性的要求。报销票据要反映真实的经济业务内容，必须是符合国家税务总局发票管理规定的真实发票。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		2．外来原始票据的要求。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>（</span><span>1）发票取得的要求。</span>取得的票据包括发票、财政票据和公司内部票据三类。发票主要包括：增值税专用发票、电子专用发票、增值税普通发票（折叠票）、增值税普通发票（卷票）、增值税电子普通发票、定额发票、客运发票及国家税务总局规定的其他发票等。取得的财政票据主要包括：非税收入通用票据、非税收入专用票据、非税收入一般缴款书、社会团体会费票据和财政部规定的其他票据等。公司内部票据是指公司收款收据。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>（</span><span>2）发票填写要求。取得增值税专用发票、增值税普通发票或卷式增值税普通发票，日期、购买方信息（名称、纳税识别号、地址电话、开户行及账号）、内容栏信息（品名、单价、数量、大小写金额）及开票人等栏目必须完整填写，取得的纸质发票应当字迹清楚，全部联次一次打印，内容完全一致，不得缺漏或涂改，并加盖发票专用章。取得其他发票，相应栏目应按要求完整填写。</span>
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>（</span><span>3）发票抬头的单位名称为：</span><span>中国石油天然气股份有限公司华北油田分公司；应取得</span><span>“增值税专用发票”的项目，不得收取“增值税普通发票”和其他票据，品名要详实填写，不得变造、篡改或笼统填写品名，附有销货清单的，销货清单必须通过税控系统开具。公司机关部门原则上应从一般纳税人处购置货物。</span>
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		3. 票据报销的时限要求。按照税法及内控的相关要求，当年发生的票据原则上不得跨年报销；12月份发生的票据因特殊原因不能在当期报销的，应在次年及时完成报销手续。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>第二十一条</span> &nbsp;差旅费报销
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		员工出差申请审批完成后，原则上统一使用石油商旅平台预订机票、火车票、酒店等。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		1. 差旅费管理。公司二级副职及以上领导人员公务出差需每半年进行台账登记备查，台账内容包括出差人员姓名、级别、出差事由、起止时间地点、交通费、交通工具及等级、住宿费、伙食补助、交通补助等内容。一级正副职领导人员由公司办公室负责，公司首席专家、高级专家（助理副总师）等领导人员由财务资产部负责，二级正副职领导人员、公司直属机构技术专家由所属部门负责。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>（</span><span>1）出差审批。员工因公出差要严格执行出差审批制度，因公出差要通过一体化管理、共享平台的请销假系统提交出差申请，出差审批必须明确出差天数、地点和任务，并应严格</span>控制出差人数和天数。差旅费报销时必须提供出差审批单，无出差审批单财务不予报销。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>（</span><span>2）差旅费报销标准。员工应按照公司体系文件《差旅费管理办法》报销差旅费，如遇紧急工作或特殊情况需超标乘坐交通工具或超标住宿的，应说明原因并按规定履行报批程序。未经批准未按规定等级乘坐交通工具的和住宿的，超支部分由个人自理。</span>
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		2．自带车辆差旅费报销。机关员工出差如需报销随行司机住宿费用或自带车辆当天往返需领取补助的，出差人员报销时应提供 “车辆行驶统一路单”，如搭乘其他单位、部门车辆的需提供“机关员工出差自带车（无路单）当天往返审批单”；随行司机的住宿费由出差人员负责报销，由机关部门的差旅费指标列支。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		3. 差旅费报销时间：<span>出差人员出差结束后原则上须在</span><span>10个工作日内办理报销手续。差旅费报销时应当提供出差审批单等有效审批单据、住宿费发票、机票或车票等相关凭证。不鼓励私车公用，不得报销私车相关费用。</span>
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>第二十二条</span> &nbsp;劳动保护费用的核销
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		1．质量健康安全环保部是公司机关劳动保护费的归口管理部门，负责公司机关劳动保护用品配备标准和劳动保护费用支出的审批。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="margin-left:0.0500pt;text-indent:30.3000pt;">
		2．年初，由公司办公室会同质量健康安全环保部编制当年劳动保护费支出预算，经公司主管领导批准后，公司办公室合理安排劳动保护支出项目。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>第二十三条</span> &nbsp;公务用车费用报销
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		1．机关部门公务用车费用由公司办公室统一安排、归口管理。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		2．机关部门原则上不允许从公司外租用车辆；确实不能满足需要的，按照《公务用车管理程序》办法执行。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>第二十四条</span> &nbsp;办公楼运行费用报销
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		1．费用报销时要严格执行合同和即时清结手续，经公司办公室主要领导和财务资产部主管领导审批后，机关财务科予以核销。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		2．办公楼维修、养护费用结算时，要有工程量确认验收报告，并严格履行相关预算及审计程序。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>第二十五条</span> &nbsp;中介服务费用报销
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		机关部门的中介服务费需纳入机关年度费用预算。各部门聘请中介服务，按规定签订合同或履行即时清结手续，财务部门按程序核销。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>第二十六条</span> &nbsp;科研项目费用报销
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		1.&nbsp;财务资产部下达公司科研支出总体预算，科技信息部根据科研总体预算统筹机关科研项目预算，实施单位（部门）按程序报销。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		2. 科研项目的开支范围，严格执行《科技项目经费管理办法》相关规定。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>第二十七条</span> &nbsp;业务招待费和会议费报销
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		1．公司办公室是公司机关业务招待费和会议费的归口管理部门。机关部门因工作需要发生业务招待费用和主办会议费用时，需事前向公司办公室提出招待和会议申请，由公司办公室统一安排、统一审批、统一管理。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		2．业务招待费报销严格执行公司《业务招待管理程序》。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		3．会议费报销严格执行公司《会议管理程序》，应提供相应资料：主办会议包括主办会议申请（计划外会议及费用审批单）、发票、会议通知、参会人员签到表、会议费用明细单、报销单等；参加系统外会议包括会议费发票、会议通知等。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		第二十八条&nbsp;&nbsp;<span>薪酬费用核算</span>
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		1．人力资源部是公司机关工资性费用支出的归口管理部门。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		2．列入工资总额的工资性支出，发放时人力资源部需提供工资总额计划审批表、经人力资源部主管领导签字审批的发放表及经公司主要领导或党委会审议的单项奖分配方案，包括勘探开发成果奖、科技创新奖、管理创新奖、党建工作奖、提质增效奖等工资性支出。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		3．不列入工资总额的费用支出，如独生子女费、防暑降温费等职工福利费支出，由发放部门根据上级有关文件、相关规定标准编制分配方案（分配表），报经部门主管领导审批后发放。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		4.&nbsp;按照集团公司相关规定，可以纳入工资总额核算并予以单列的事项，需经部门领导审批同意后，报人力资源部履行相关程序发放。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		5．培训费报销需提供发票、请销假审批单、培训通知，如参加集团公司培训还需提供送培审批表。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		6．发放的薪酬费用，无特殊客观原因不得代签代领，不得发放现金，必须转账支付至发放表列示人员本人银行账户。各部门应严格审核、审批支付给个人的薪酬费用。
	</p>
	<p class="MsoNormal" align="center" style="text-indent:29.1000pt;text-align:center;">
		<span>第五章</span> &nbsp;<span>备用金管理</span>
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>第二十九条</span> &nbsp;员工因公务需要，凭票据及时到财务部门核销，原则上不得借款；特殊业务确需借款的，经本部门主要领导批准并由财务资产部主管领导审批后予以办理。禁止因个人事项借款。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>第三十条</span> &nbsp;若发生借款的，借款人需<span>在公务完毕后</span><span>5个工作日内到</span>财务部门报销并归还备用金，不足部分从工资扣回。
	</p>
	<p class="MsoNormal" align="center" style="text-indent:29.1000pt;text-align:center;">
		<span>第六章</span> &nbsp;<span>固定资产管理</span>
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		第三十一条&emsp;固定资产管理严格执行《固定资产管理程序》。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>第三十二条</span> &nbsp;公司办公室统一提报办公用品（经费下达到各部门的日常办公用品除外）、办公设备及其他设备、劳保用品等物资需求计划。提报需求计划部门负责办理机关物资设备采购的结算手续，结算后通知资产使用部门及时办理转资手续，将经物资设备部审核后的转资单交至机关财务科。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>第三十三条</span> &nbsp;机关部门须至少每年开展一次资产清查，保证账实相符。资产清查中发现保管人等信息需要变更的，各部门即时在资产盘点平台进行修改。如果有更新未成功的，各部门填制《资产信息变更表单》，经部门主管领导签字盖章后报送物资设备部进行信息变更。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>第三十四条</span> &nbsp;固定资产报废执行《报废（闲置）资产管理与处置办法》程序。机关部门在资产平台提报需报废的资产，按照公司批复的报废资产明细表，在规定的时间内将报废资产及时进行整理归集，由物资设备部集中送交资产处置中心。对于集中处置时没有实物的报废资产，部门需查明原因，经公司主管领导书面审批后报物资设备部备案。严禁报废资产私自再利用。
	</p>
	<p class="MsoNormal" align="center" style="text-indent:29.1000pt;text-align:center;">
		第七章&nbsp;&nbsp;<span>资金计划</span>
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>第三十五条</span> &nbsp;资金计划管理严格执行《资金管理程序》。
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>第三十六条</span> &nbsp;<span>资金计划由公司机关部门根据工作实际需要，全面、准确预测资金的支付金额、支付时间、计划要素等，特别是工资、按月和按季结算的大额支出、预算单批等零星报销外的项目，应于每月</span><span>25日</span>前报送机关财务科，严格执行和控制总部批复的资金计划<span>，资金计划执行率不得低于</span><span>80%。</span>
	</p>
	<p class="MsoNormal" align="center" style="text-indent:29.1000pt;text-align:center;">
		<span>第八章</span> <span>“三金”指标管控</span>
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		<span>第三十七条</span> &nbsp;<span>加强</span><span>“三金”管控，确保完成“三金</span>”<span>考核指标。</span><span>“三金”业绩考核指标包括应收账款、存货、合同资产三类指标，3年以上外部其他应收款也纳入考核。各部门及时在共享平台提报与上市及未上市单位间内部结算及付款单据，已开票挂账的关联交易欠款季末必须清零。</span>
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		第三十八条&nbsp;&nbsp;<span>加大</span><span>“两拖欠”整治力度，各部门要加强全链条督导，及时结算支付挂账款和涉及农民工业务的付款，做好“两拖欠”专项工作台账登记，从根本上防范和化解拖欠企业款项及农民工工资问题，确保无分歧拖欠企业账款和拖欠农民工工资动态清零，杜绝发生欠款欠薪舆情。</span>
	</p>
	<p class="MsoNormal" align="center" style="text-indent:29.1000pt;text-align:center;">
		<span>第九章</span> &nbsp;<span>财会监督职责</span>
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		第三十九条&nbsp;&nbsp;公司机关部门根据财会监督管理程序要求协助开展财会监督。主要职责是：
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		1. 协调配合本部门业务领域执行财经法律及财务制度情况的监督检查；
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		2. 督促本部门业务领域相关单位落实财会监督意见和整改要求，推动警示教育和业务源头治理；
	</p>
	<p class="MsoNormal" style="text-indent:30.3000pt;">
		3. 组织对本部门业务领域重点、共性财务问题进行系统研究，提出整治方案与措施。
	</p>
	<p class="MsoNormal" align="center" style="text-indent:29.1000pt;text-align:center;">
		<span>第十章</span> &nbsp;<span>附</span> &nbsp;&nbsp;&nbsp;则
	</p>
	<p class="MsoNormal">
		<span>第四十条</span> &nbsp;<span>本办法自</span><span>2</span>025年1月1日起执行，有效期一年，由财务资产部负责解释。
	</p>
	<p>
		<br />
	</p>
<br />
</span>
</p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent:2em;">
	<span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"></span><span style="font-family:方正仿宋简体;font-size:16.0000pt;"><span></span></span>
</p>